三支一扶有什么好处

今天春风招生网小编整理了三支一扶有什么好处相关内容，希望能帮助到大家，一起来看下吧。

本文目录一览：

• 1、三支一扶有什么好处
• 2、大专毕业可以报考三支一扶么？
• 3、宁夏三支一扶分数线,大家都考了多少分啊，我都没及格，希望分数线快点下来啊！

三支一扶有什么好处

三支一扶的好处在这三个方面： 福利待遇政策、发展前景——期满政策 (文件规定)、就业渠道及优惠政策 。 服务期间由省“三支一扶”按月发放1400元生活补贴，统一办理社会保险，并享受每人每年200元的人身意外伤害保险。 各设区市组织的“三支一扶”计划可参照省级标准执行。 到纳入县级基本财力保障范围的县 (市、区)的乡 (镇)参加“三支一扶”的高校毕业生，在校期间的国家助学贷款本息，由服务县 (市、区)财政按每年2000元代为偿还。

我们就大家关注的三支一扶是什么，谁能报考，难不难，有什么好处来给大家说一下。

三支一扶是什么？

三支一扶考试就是考上三支一扶，然后去基层服务，方向主要是：支教支医支农扶贫。服务期一般是两年，服务期满，考核合格就可以享受很多政策福利。

“三支一扶”的用人单位一般是政府事业单位，一般在基层的乡镇。具体按照岗位不同工作地点也不尽相同。

• 支教：一般在乡镇的中小学里工作，对口的用人单位为相应的教育局；
• 支医：一般在乡镇的卫生院或者其他的一些乡镇公共医疗卫生机构工作，对口的用人单位为相应的卫计委（卫生局）；
• 支农：一般在乡镇政府工作，也会被分配到乡镇各个地方的农科站、农经站、农机站或农业综合服务中心等地，对口的用人单位为相应的农业局；
• 扶贫：一般在乡镇政府工作，对口的用人单位为相应的扶贫和移民办。

三支一扶我能考吗？

报考条件相信大家都不陌生：户籍、学历、专业和年龄。

三支一扶基本上（基本上，基本上）是大专以上就可报，不限应届，毕业两年可报。

• 学历：只招本科以上的，只有上海、天津两个省份，其他专科都可报。
• 户籍：有限制本地户籍的，有不限的，具体看公告。
• 年龄：基本是毕业两年内可报。只招应届的是，上海、甘肃、北京、宁夏。部分30岁以下即可，比如江西。
• 专业：报考三支一扶的时候，会选择具体岗位，然后考试。专业就在岗位表里，大家一定要细看。

三支一扶难吗？

难度是有的，但是相对的来说，是要比公务员和事业单位要容易的，但是是相对。因为三支一扶不是考上就是编制，而是两年服务期，期满考核合格才有的。而且并不是所有省份都可以转编。不可以的省份，是有基层服务项目人员这个身份，可以让你们考公务员更方便。

大专毕业可以报考三支一扶么？

一、根据各省 三支一扶 报考条件统计，大约全国90%的省份大专生都能报名!那么都有哪些省份可以报考呢？
二、下面我们来了解一下，三支一扶大专可报的省份报考条件详情。
1、重庆：
都市功能核心区和都市功能拓展区招募的“三支一扶”人员，应是 全日制普通高校 本科及以上学历毕业生;城市发展新区、渝东北生态涵养发展区、渝东南生态保护发展区招募的“三支一扶”人员，应是全日制普通高校2017年应届专科及以上学历毕业生或往届全日制普通高校本科及以上学历毕业生(乡镇医疗卫生机构岗位可放宽到全日制普通高校往届专科学历毕业生)。
2、上海
具有本科及以上学历并取得相应的学位，或具有农学类专业大专学历。
3、辽宁：
重点招募2017年普通高校应届毕业生，辅助招募2015年、2016年毕业离校未就业的省内生源普通高校毕业生。
4、山西：
2016年至2017年两年内未就业的全日制普通高校毕业生(部分支医岗位毕业时间放宽至2013年)和2017年底前“政府购买基层公共管理和社会服务岗位” 劳动合同 期满的高校毕业生
5、四川：
招募对象为全日制普通 高等院校 2015年至2017年毕业的专科及以上学历人员，其中“支医计划”可放宽到成人教育医学专业的大专及以上学历毕业生。
6、安徽
本省范围内，全日制普通高校专科及以上学历，应届或毕业两年内的毕业生
7、天津：
2017年，全市继续招募高校毕业生到乡镇基层从事“三支一扶”工作，服务时间为2年。招募对象为全日制普通高等院校本市生源2016届、2017届毕业生。部分支医岗位可扩大至本市全日制普通高等院校外地生源2016届、2017届本科毕业生，或本市全日制普通高等院校本市生源2016届、2017届专科毕业生。
8、广西：
招募对象主要为全日制普通高校应届及择业期内(2015年至2017年)毕业未就业的大学本科及以上学历，且获得国家承认的学士及以上学位的毕业生(其中: 54个扶贫开发工作重点县医学类岗位可放宽到 全日制大专 学历。报考全区支农类、水利类部分岗位可放宽到全日制大专或高职高专学历)
9、江西：
报考人员须为30周岁以下的江西生源的全日制大专(含初中起点 五年一贯制 大专)及以上学历普通高校毕业生。
10、云南：
年龄30周岁以下(1987年5月25日以后出生)全日制普通高校 大学专科 及以上学历未就业毕业生。
11、吉林：
全日制普通高校2017届(2017年1月1日至12月31日间取得毕业证、学位证)大专及以上学历毕业生。
12、甘肃：
2017年毕业、尚未落实就业单位的专科(高职)及以上学历的甘肃生源普通高校应届毕业生
13、内蒙古：
1、2017年自治区全日制普通高校应届毕业生。
2、2017年区外全日制普通高校内蒙古籍应届毕业生。
3、2014年、2015年、2016年全日制普通高校毕业且尚未就业的内蒙古籍高校毕业生。
14、江苏：
省内全日制普通高校2017年应届毕业生、省外全日制普通高校江苏籍2017年应届毕业生、2015年及2016年毕业后未就业的全日制普通高校江苏籍毕业生
15、河南：
2017年应届全日制普通高校毕业生(含专科生、本科生和研究生)、择业期内(2015年、2016年)离校未就业普通高校毕业生。
16、黑龙江：
2017届省内全日制普通高校毕业生和黑龙江省生源的省外全日制普通高校毕业生，2015年、2016年离校未就业且未参加过“三支一扶”的毕业生也可报名参加;年龄在25周岁以下(1992年6月12日以后出生), 硕士研究生 可放宽至28周岁以下(1989年6月12日以后出生)。
17、宁夏：
2017届区外宁夏籍普通高校、宁夏各普通高校应届毕业生(不含成人教育类等非全日制高校毕业生)和高级技工学校、技师学院取得高级工、预备技师 职业资格 的应届毕业生。
18、青海：
青海省户籍、 全日制普通高等学校 2016年6月以后毕业的大专以上学历毕业生( 西宁市 招募对 象限 全日制本科以上学历毕业生)
19、湖北：
主要为普通高校本科及以上学历应届毕业生，毕业2年内的普通高校本科及以上学历往届毕业生也可适当招募(边远艰苦地区、特殊岗位生源不足时，经批准可适当放宽到应届普通高校专科毕业生)。
20、广东：
往届大专、本科毕业生年龄不超过25周岁(1992年6月8日后出生)，往届研究生年龄不超过27周岁(1990年6月8日后出生)
21、贵州：
招募对象为2016年、2017年全日制普通高等院校本科及以上学历毕业生(其中:“支农”、“支医”可放宽到全日制普通高等院校大专学历)。
22、山东：
招募对象为省内普通高校2016-2018届全日制大学本科及以上学历毕业生，省外普通高校和国家承认学历的海外高校2016-2018届全日制大学本科及以上学历的山东户籍毕业生。对20个脱贫任务比较重的县(市、区)(见附件1)和 长岛县 ，可适当放宽到专科学历。

宁夏三支一扶分数线,大家都考了多少分啊，我都没及格，希望分数线快点下来啊！

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宁夏三支一扶分数线必须要到60分以上。

三支一扶考试是竞争性的考试，并不是过了某个分数线就可以考上，而是需要在报4102考同一职位的考1653生中按照成绩由高到低进行筛选。

经审核、体检合格的大学生，由省“三支一扶”办公室组织其填写《XX省高校毕业生“三支一扶”计划登记表》，同时与服务单位签署《XX省高校毕业生“三支一扶”计划协议书》。6月底前，将确定的“三支一扶”大学生名单上报全国“三支一扶”办公室备案。

工作时间一般为2年，工作期间给予一定的生活补贴。工作期满后，自主择业，择业期间享受一定的政策优惠。目前部分地区服务期满考核合格可占编就业，在原岗位落实事业编，按事业单位公开招聘人员对待。

扩展资料：

优惠政策

“三支一扶”大学生服务期满后，进入市场自主择业。各地及有关部门要高度重视和做好服务期满的“三支一扶”大学生就业工作，采取多种形式，开辟多种渠道，积极为其就业创造条件。

（一）各级人事、教育、农业、卫生、扶贫等部门，要采取有效措施，充分挖掘就业岗位，制定鼓励政策，积极吸纳服务期满的“三支一扶”大学生进入本系统工作。各级人事部门要为“三支一扶”大学生建立专门的人才库，广泛收集各类用人单位的岗位需求信息，动员各类用人单位接收“三支一扶”大学生，有针对性地提供就业指导和推荐，帮助其落实就业单位。

服务单位补充人员时，应优先接收服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。县、乡各类事业单位补充人员时，特别是乡镇中小学、卫生医疗机构和农业技术推广服务机构在补充专业技术人员时，要安排一定比例的职位专门招聘这部分大学生。

（二）服务期满考核合格的“三支一扶”大学生报考公务员、硕士研究生、事业单位工作人员和自主创业的，享受省委、省政府办公厅《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的实施意见》（鲁办发［2006］14号）文件规定的优惠政策。 春风招生网

（三）服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区就业，凡落实了接收单位的，毕业生就业主管部门负责为其办理相关手续，就业后不再实行见习期。凡进入国有企事业单位的，由接收单位按照所任职务或岗位比照同等条件人员确定其工资福利待遇，其服务年限计算为工龄，在今后评定晋升专业技术职务时，同等条件下优先考虑。

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